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Les 7 marches du positionnement d’un manager (Partie 2)
Quatrième marche : Développer la coopération en équipe « Ils ne savent pas travailler en équipe. Aucune entraide. Chacun pour soi. C’est désolant. » Une équipe, un esprit d’équipe se créent. Ils n’existent pas a priori. C’est le rôle du manager de mettre en place les...
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Pourquoi Manager ?
Pourquoi manager ? À cette question, une seule et unique réponse : pour développer la performance de l’entreprise, notamment en augmentant la productivité (« Quantitative » mais aussi « qualitative ») de chacun des collaborateurs et de l’organisation dans son...
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Options de courbe de tendance dans Office Courbe de tendance linéaire Utilisez ce type de courbe de tendance pour créer est une ligne droite optimale pour des ensembles de données linéaires simples. Vos données sont linéaires si le motif des points de données...
Excel Mode opératoire – Partie 5
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Présentation des tableaux Excel Pour faciliter la gestion et l'analyse d'un groupe de données connexes, vous pouvez transformer un plage de cellules en tableau Excel (anciennement liste Excel). Remarques : Il ne faut pas confondre les tableaux Excel avec les tables de...